Требуется сотрудник для работы в Банк "УРАЛСИБ"
выпускник 2010 - 2011 года экономического факультета.
график работы с 10 - 00 до 17- 00
Требования: Активность, желание работать, внимательность, легкая обучаемость, доброжелательность, нацеленность на результат.
Дополнительно требуется выпускник 2010 - 2011 года с бухгалтерским образованием.
Все сотрудники будут оформлены по трудовому договору + оформление через центр занятости. _________________ Всегда выбирайте самый трудный путь - на нем вы не встретите конкурентов.
Последний раз редактировалось: машуля (09 Апр, Суббота, 10:29, 2011), всего редактировалось 3 раз(а)
Данная вакансия ориентирована на молодых специалистов без опыта работы. _________________ Всегда выбирайте самый трудный путь - на нем вы не встретите конкурентов.
машуля писал(а):
Данная вакансия ориентирована на молодых специалистов без опыта работы.
поясните пожалуйста.это чтобы платить по минимуму?
1. Проще научить с нуля продуктам и продвижению, чем переучивать
2. Возможность оформления через центр занятости для дополнительного дохода специалистов _________________ Всегда выбирайте самый трудный путь - на нем вы не встретите конкурентов.
Напишите, пожалуйста, подробности в личку _________________ Американский форум:
Задаешь вопрос, потом тебе отвечают.
Израильский форум:
Задаешь вопрос, потом тебе задают вопрос.
Русский форум:
Задаешь вопрос, потом тебе долго рассказывают, какой ты му#ак.
14 Фев, Понедельник, 01:48, 2011постоянная ссылка Заголовок сообщения: Re: Требуется сотрудник для работы в офисе.
машуля писал(а):
Требуется сотрудник для работы в офисе.
Желательно выпускник 2010 года экономического факультета.
график работы с 10 - 00 до 17- 00
Требования: Желание работать, активность, внимательность, легкая обучаемость, доброжелательность, нацеленность на результат.
Добрый день, я выпускница 2010 года, специальность "Банковское дело" (экстернат)
Какого характера работа? Обязанности?
Если можно немного подробнее в личку....
Год выпуска имеет значение при устройстве через центр занятости.
А вы молодец. _________________ Всегда выбирайте самый трудный путь - на нем вы не встретите конкурентов.
Проще научить с нуля продуктам и продвижению, чем переучивать
К сожалению это не всегда так, иногда проще взять с опытом который сразу может подхватить продажи. Взять без опыта самый оптимальный вариант и слепить сотрудника под себя _________________ MUST WIN BATTLE
машуля я помню в рамках одного из нац. проектов проводил в школах для трудных детей занятие об обустройстве несовершеннолетних и эмансипации при поддержки ЦЗ) дети были крайне сложные и порой даже намного старше меня. И там в прямом смысле обучение от звонка до звонка. Выпускают только по окончанию занятий)
Добавлено спустя 6 минут 45 секунд:
машуля при том в институтах только на словах поддерживают работающих студентов. А у меня возникали казусы с преподавателями вплоть до того, что отказывались ставить. Или говорили, что терминология у вас имеет не уголовная, а гражданско-правовая на зачетах . Ну ни чего все вытерпел и сдал отлично
Самое главное индивидуальный план они сами подписывали и что-то после препирались, что не хожу каждый день.
Поиск 
Пользователи 
Правила форума
Регистрация
Профиль 
Личные сообщения 
Вход
привейт коллега)
